Fehlende Chancengleichheit: „Ohne Netzwerk bringen gute Noten oftmals nichts“

Fünf Sprachen fließend, eine Ausbildung in Deutschland, ein Studium in England. Das sollte doch ausreichen, um einen guten Job zu finden. Nicht für XING Insiderin Natalya Nepomnyashcha. Mehr als 80 Bewerbungen musste die gebürtige Ukrainerin schreiben, bis sie eine Zusage erhielt.  

Berufseinsteiger

Neu im Job? So verschaffen sich Berufseinsteiger Respekt

Als Berufs-Neuling für voll genommen zu werden, kann mühsam sein. Damit man nicht für immer als «der Neue» abgestempelt wird, braucht es neben ein wenig Anstrengung eine gute Portion Gelassenheit. Sechs Tipps für einen starken Auftritt im Berufsleben. 

Tipps für ein erfolgreiches Praktikum: Starthilfe für die Karriere statt sinnloses Kaffeekochen

Dem Praktikum haftete lange Zeit ein schlechtes Image an. „Generation Praktikum“ wurde zu einem Synonym für die Ausbeutung talentierter junger Menschen. Dabei sind die kurzzeitigen Praxiserfahrungen durchaus sinnvoll – zumindest wenn sie gut vorbereitet sind. 

Aus Karriereschablonen ausbrechen

Lufthansa Personalchefin: "Wir müssen endlich aus den Karriereschablonen raus"

In Zeiten des demografischen Wandels sind Mitarbeiter eine umkämpfte Ressource. Dies stellt Personaler vor neue Herausforderungen beim Auswahlprozess, verlangt aber auch Klarheit von den Bewerbern.  

Jobsuche

Erfolgreiche Personalgewinnung geht auch über digitale Kanäle. © FS Productions / Getty Images

Recruiting über digitale Kanäle – so klappt’s (auch nach der Corona-Krise)

In Zeiten von Corona und Homeoffice haben sich auch Bewerbungsprozesse verändert. Vorstellungsgespräche über Video – neue Normalität? Im Interview verrät Naila Sabuni, Team Lead Recruiting bei der New Work SE, wie sie und ihr Team bereits vor der Krise viele Recruiting-Prozesse digitalisiert ... 
Konflikte unter Freunden bei der Jobsuche lassen sich laut Experten vermeiden.

Kampf um den Traumjob: Wenn aus Freunden Konkurrenten werden

Beim Geld hört die Freundschaft auf, besagt ein Sprichwort. Aber gilt das auch indirekt - nämlich dann, wenn Freunde oder gar Paare um einen Job konkurrieren? 

Vorstellungsgespräch

assessment center Aufgaben

Assessment-Center: Die häufigsten Aufgaben und wie Du sie löst

Steht Dir ein Assessment-Center, Bewerbertag, Development-Center oder eine Potenzialanalyse bevor? Hier erfährst Du, mit welchen Top-5-Aufgaben Du rechnen musst und welche Strategien dabei zum Erfolg führen.  
Die Frage nach den eigenen Stärken und Schwächen ist nicht einfach zu beantworten. © Getty Images / jayk7

Bewerberfragen: Wie Du Deine Stärken und Schwächen herausfindest

Es gibt typische Fragen, die einem Bewerber in beinahe jedem Vorstellungsgespräch gestellt werden – wie die nach Stärken und Schwächen. Aber wie kannst Du herausfinden, wo diese bei Dir liegen? 
Diese Alternativen gibt es zum klassischen Vorstellungsgespräch.

Online zum neuen Job: Digitale Alternativen zum Vorstellungsgespräch

Einen neuen Job zu finden und zu ergattern, kann aufgrund der Corona-Krise aktuell nur digital funktionieren. Eine Entwicklung, die richtungsweisend für die Zukunft ist, denn digitale Alternativen zum Vorstellungsgespräch waren schon vor der Pandemie auf dem Vormarsch.