Cartoon fallendes Diagramm © Andriy Onufriyenko / Getty Images
Der Persönlichkeitstest nach Myers-Briggs (MBTI)
Wenn Du von einem Job in den USA träumst oder innerhalb einer von amerikanischer Unternehmenskultur geprägten Firma vorankommen willst, wird man sehr wahrscheinlich früher oder später Deinen Charakter genau unter die Lupe nehmen. Dort ist der Persönlichkeitstest nach Myers-Briggs weit ... 
Infos zu Auswahltests für Bewerber
Für Auswahltests gut vorbereiten
Was Bewerbern bei Auswahltests wirklich hilft
Die Uni ist gerade vorbei, die Schulbank fast vergessen - da wartet schon die nächste Klausur. Ohne Auswahltests geht es bei vielen Bewerbungsverfahren nicht mehr. Experten raten: Locker bleiben und den Spieß umdrehen. 
Auswahlprüfung für einen Ausbildungsplatz
Azubis: Trainingshilfe für die Auswahlprüfung
Immer mehr Unternehmen prüfen Bewerber um einen Ausbildungsplatz mit einer speziellen Auswahlprüfung. Nicht nur die Allgemeinbildung, auch die psychologischen Fähigkeiten des Bewerbers werden bei den Tests auf die Probe gestellt. 
Recrutingtrend Gamification 1
Recruiting-Trend Gamification: Spielerisch zum Job
Auswahltests für Bewerber müssen nicht eintönig sein. Mit neuen, spielerischen Angeboten modernisieren Unternehmen ihre Recruiting-Verfahren. Das Zauberwort heißt: Gamification