Das dritte Geschlecht „divers“ bezeichnet Personen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zugehörig fühlen und ist seit Dezember 2018 offiziell im Gesetz verankert. Welche Konsequenzen hat die Gesetzesänderungen für Stellenanzeigen und Bewerbungen? mehr
Nicht nur große Konzerne setzen bei der Suche nach Talenten auf Assessment-Center. Auch kleine und mittelständische Unternehmen vertrauen auf dieses Instrument bei der Bewerberauswahl. Im Interview mit Bewerbung.com erklärt Karriereexpertin Susanne Senf, worauf sich Jobsuchende in solchen Fällen vorbereiten sollten. mehr
Neueste Technik, freie Fahrt mit Bus und Bahn, selbstbestimmtes Arbeiten – im Konkurrenzkampf um Talente und Fachkräfte buhlen Unternehmen mit immer mehr Extras um begehrte Bewerber. Wir haben die Extras zusammengestellt, mit denen Unternehmen Bewerber an sich binden möchten. mehr
Arbeitgeber verlangen von Bewerben für ein Kennenlernen oft ein Probearbeiten. Doch wie ist dabei die Rechtslage? Wir klären die wichtigsten Fragen. mehr
Rechtschreibung, Schlampigkeit, Schummeleien: Welche Fehler in Bewerbungen am häufigsten vorkommen - und deshalb auch oft gleich das Aus im Jobrennen bedeuten, haben Personalverantwortliche nun in einer Umfrage verraten. mehr
Auf Onlineportalen, Social-Media-Kanälen – oder noch ganz klassisch in einer Tageszeitung: Eine aktuelle Studie zeigt, wo die meisten Jobangebote zu finden sind. mehr
Das Vorstellungsgespräch ist super gelaufen, der Chef begeistert, der Arbeitsvertrag ist da. Ihnen allerdings ist nicht zum Feiern zumute, denn Sie möchten dieses Jobangebot doch ablehnen. Aber wie sollen Sie diese Nachricht bloß rüberbringen? mehr
IBM wird oft mit Hardware assoziiert. Dabei geht es dem Unternehmen bei Bewerbern vermehrt um die soften Faktoren. Wie Kandidaten sich gegen die Konkurrenz durchsetzen und welche Rolle Teamspirit bei IBM spielt, verraten die beiden HR-Expertinnen im Interview. mehr
Wer auf der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz ist, schickt häufig mehrere Anschreiben gleichzeitig raus. Wann und wie aber sollte man eine Bewerbung zurückziehen, wenn man seine Meinung ändert - oder gar schon einen neuen Job hat? mehr
Manchmal liegt die Lösung eines Jobproblems direkt vor der eigenen Bürotür: eine neue Stelle im alten Unternehmen. Doch eine interne Bewerbung ist kein Selbstläufer, es gibt auch etliche Stolperfallen dabei. Hier sind die wichtigsten Verhaltensregeln im Überblick. mehr