Wie kündigt man eine Arbeit?

Was eine professionelle Kündigung auszeichnet ist vorallen ein persönliches Gespräch, das der schriftlichen Kündigung vorangeht. Hierin bietet es sich an Dank für die Zusammenarbeit zu bekunden und auf die Chancen und Perspektiven einzugehen, die die neue Position verspricht anstatt anzumerken, was einen an der jetzigen Stelle nicht zusagt. Damit Sie rechtlich auf der sicheren Seite sind, sollten Sie Ihre Kündigung schriftlich in Briefform einreichen anstatt elektronisch per E-Mail. Eine Rundmail bietet sich eher am letzten Arbeitstag an, in der Sie sich verabschieden und Möglichkeiten nennen, um in Kontakt zu bleiben, wie beispielsweise mit dem sozialen Netzwerk XING. Über gesetzliche Kündigungsfristen informieren Sie sich mit Hilfe unserer Checkliste: Arbeitsvertrag auf Seite 6.