Themen, Tipps und Tools für die erfolgreiche Bewerbung.

Bewerbung

Experteninterview: Arbeiten bei Weischer.Media – "Als Unternehmen bewerben wir uns jedes Mal auch bei den Bewerbern."

Weischer.Media zählt zu den führenden Vermarktern für Kino-, Außen und Onlinewerbung. Ein kreatives Feld für Bewerber - der Chef der HR-Abteilung verrät im Interview, wie die Bewerbung zum Erfolg wird. mehr


Das freut den Chef: So vermeiden Sie typische Fehler in der Bewerbung

Mit Standardformulierungen und Rechtschreibfehlern haben Bewerber schlechte Aussichten auf den Traumjob. Hier sind typische Fehler - und wie Sie sie vermeiden können. mehr


So gut sollten Ihre Englischkenntnisse für eine Bewerbung sein

Es ist DIE Sprache der globalen Arbeitswelt: In jeder zweiten Stellenanzeige werden inzwischen Englischkenntnisse als Voraussetzung genannt. Aber wie gut muss Ihr Englisch wirklich sein, um Karriere zu machen? mehr


Karriere verliert für Studenten an Bedeutung

Studenten in Deutschland fühlen sich in Sachen Jobzukunft immer sicherer und besinnen sich auf Familie, Freunde und Freizeit. Karriere oder ein hohes Gehalt verlieren dagegen an Reiz. mehr


"Den perfekten Kandidaten gibt es zum Glück gar nicht." - Bewerben bei der BAUR-Gruppe

Wie Karriere beim BAUR Versand funktioniert, weiß Benjamin Bressem genau. Im Interview erzählt der Personalexperte, worauf es bei der Bewerbung ankommt. mehr


Bewerber vertrauen auf Bewertungsportale

Gerade junge Bewerber nutzen bei der Jobsuche immer stärker Bewertungsportale über Unternehmen. Laut einer aktuellen Studie machen viele ihre Bewerbung sogar von positiven Firmenurteilen abhängig. mehr


"Mein Start": Mit Leidenschaft für das Team

Karen Walkenhorst ist Mitglied des Vorstands der Techniker Krankenkasse. Ihren beruflichen Weg in eine Spitzenposition des Gesundheitswesens, wo weibliche Führungskräfte noch immer spärlich gesät sind, schildert sie in unserer Serie "Mein Start". mehr


Optimierte Bewerbungsverfahren: Unternehmen auf Toptalente-Suche

Viele Firmen verändern ihren Bewerbungsprozess, um die richtigen Toptalente zu finden. Jobsuchende können sich auf neue Kriterien einstellen. mehr


Verzicht auf das Anschreiben – die Bewerbung von morgen?

Die Deutsche Bahn schafft das Anschreiben für ihre Auszubildenden ab. Puh, denken sich hier einige, umso einfacher und schneller wird die Bewerbung! Doch das kann fatale Folgen haben. Dieser Schritt könnte vielen, laut Bernd Slaghuis, Karriere- und Business-Coach, die Chance auf einen Job kosten. mehr


Mein Auswahlverfahren bei Beiersdorf: Spannung mal vier

Große Unternehmen wie Beiersdorf sind bei Absolventen beliebt, weil sie viele Möglichkeiten bieten. Doch die Auswahlprozesse sind hart. Isabel Steinhübel hat es gemeistert, ruhig zu bleiben – obwohl sie wusste: Nur einer wird es schaffen. mehr